近日，《第一财经周刊》综合调查和多方专业机构数据，从大公司、大品牌和公司人等3个主要维度调查了中国400个城市，最终根据商业繁荣程度与商业魅力对中国城市进行了重新分级，成都、武汉、沈阳等城市进入“最具人才吸引力新一线城市TOP 20”榜单。
有一句口头禅广为人知：21世纪最珍贵的是什么？人才！对于一座城市而言，最珍贵的同样是人才。细究起来，成都作为中国西部的中心，从来就不缺乏作为“人才高地”的气质，翻开历史的书卷，司马相如、杜甫等文人墨客早就是成都人才吸引力的“最亮标签”。而今，成都再次成为天下人才向往之地，各路人才纷涌而至，其实也是情理之中的事情。
前不久，有媒体发表文章，分析商鞅为何愿意去当时的“三线国家”秦国就业，一个最根本的原因在于秦国愿意重用真正的人才，并且勇于改革，释放出大量制度红利，给了商鞅足够的发展机会和空间。现在看来，成都能够吸引人才，又何尝不是因为这里机遇多、空间大呢？
近几年来，成都市持续简政放权，产业结构不断优化，创造了大量的就业创业需求。前不久，德国总理默克尔访华的首站便选择了成都，这仅仅是因为她对川菜情有独钟么？非也。其实，从德国经贸代表团名单中，就能看出德国人对于成都机遇的重视，德国邮政董事长、德意志银行联席董事长、西门子董事长等等，德国最知名公司的“掌门人”齐聚于此，很多企业对这里的发展机遇已经跃跃欲试。在德国驻华大使柯慕贤看来，默克尔到成都正是德企拓展中国西部市场的信号。
默克尔率庞大经贸代表团访问成都传递的信号很明显，而打拼在这座城市的人们，其感受也很清晰：较之北上广等相对饱和的一线城市，成都的比较优势非常明显。而随着产业西进步伐的加快，成都必然成为一座机遇的“富矿”，等待着各路英才前来发掘。
7月底，因为工作关系，笔者陪同国家“千人计划”的20多位知名专家，到成都高新区的天府软件园、生命科技园等地参观考察，帮助他们寻找科研成果转化的机会。尽管不少专家曾多次到成都，但通过实地感受成都的创业环境、政务服务之后，他们脑海中的“成都印象”被又一次刷新。在返程的车上，一位专家的话引起了大家的共鸣：成都虽然来一回一个样，但独特的文化氛围、浓郁的生活气息始终没变，这个才是最让人难以割舍的。
人才是最有活力最具价值的生产要素，他们更多的是经济理性人。到成都来就业创业，工作同样可以和沿海发达城市那样有声有色，而生活成本却相对更低，可以过得更加有滋有味，何乐而不为呢？（任小康）
来源：地方供稿
